NOTRE ÉQUIPE PRINCIPALE

Bernard Berzi, Ingénieur Industriel et riche de 28 années d'expériences dans l'industrie manufacturière comme directeur d'usine et consultant a fondé Bejicel en 1996, groupe conseils dans le domaine des cellules de production, PVA, 5S, SMED, Kaizen et Amélioration Continue.

Amélia Martone, B. Gest, est une gestionnaire chevronnée. Riche de 20 années d'expérience en comptabilité, finances et administration d'entreprises de services, Mme Martone apporte le soutien financier et administratif nécessaire à la croissance de Bejicel. Dynamique et efficace, elle soutient aussi toute la logistique reliée à la formation chez nos clients.

Fritz Glaus, riche de 22 années d'expériences dans l'industrie est Conseiller Senior chez Bejicel Inc depuis 1996 pour la facilitation en coaching, en développement de l'esprit d'équipe et en développement organisationnel et individuel.

Benoît Jacques, possède une maîtrise en Sociologie. Sociologue bilingue, analyste de l'environnement de travail et conseiller en relations humaines ayant donné des formations et du coaching en entreprise à des cadres et employés voulant mieux performer au travail. Psychothérapeute membre de sa corporation et animateur de groupes d'hommes violents pour l'organisme " Après Coup ". Observateur pragmatique, communicateur humain et dynamique, aimant relever des défis.

Nathalie Blain, ing. CQE, CQMA oeuvre dans le secteur manufacturier depuis 1989 et en gestion et assurance de la qualité depuis 1993. Elle a de l’expérience dans des domaines aussi diversifiés que : militaire, pharmaceutique, automobile, communications, transport, éducation, buanderie industrielle, biomédical, fabrication industrielle, construction, services financiers.

Avec de l’expérience en ressources humaines, recrutement international et orientation professionnelle, Linda Constant possède une bonne vue d’ensemble de ce qui motive une personne ou l’empêche de faire quelque chose. Spécialisée en dotation, perfectionnement de personnel et amélioration de la performance des employés, Linda offre des programmes d’assistance professionnelle (coaching) et de formation variés qui répondent aux besoins des organisations de toutes tailles. Sa flexibilité permet aux clients d’opter parmi un vaste choix de solutions de ressources humaines rentables et orientées résultats. Celles-ci incluent la création et la mise en œuvre de politiques, de procédures et de systèmes de gestion de la performance.

Michel Brunelle avec plus de 35 années d’expériences dans l’industrie manufacturière comme directeur d’usine, directeur de qualité et consultant est un expert qualité de grande réputation.

M. Brunelle est qualifié comme auditeur principal bilingue par le Bureau de Normalisation du Québec, Intertek et RAB